2018年春节期间，广西万腾保安服务有限公司全体员工认真贯彻落实公司和客户单位春节安全工作部署，舍小家顾大家，放弃了和家人团聚的机会，始终坚守在各自工作岗位上，以饱满的热情和高度的责任心较好地完成了节日的安保工作任务，期间没有发生一起安全责任事故，让广大客户度过了一个安全祥和的狗年春节。现将春节期间安保工作情况通报如下：

一、好的方面

（一）周密部署，各项工作得到落实。

为认真做好节日安保工作，确保队伍稳定和广大客户安全，公司于节前召开专门会议，制定并下发专项通知，对春节安保工作进行周密部署。要求各项目服务中心及时启动春节安保预案，大力加强骨干带班值班，深入排查各类安全隐患，积极落实目标责任制，严格检查督导队伍值班情况，进一步强化管理辖区重要物资和重点部位的安全防范力度，确保节日安全。初一上午，公司领导莫总经理亲自到电视台、广电网络、师院、凤凰纸业、五中等部份项目检查安保工作，慰问值班队员，有力地鼓舞了队伍的士气。各项目服务中心及时传达部署节日安保工作，召开节前教育会，加强检查部署，强化队伍管控，制定春节安保工作预案，确保不出疏漏。

（二）严格检查，安全隐患得到排除。

节日期间，公司坚持不定时间、不同方式对各项目进行检查督导，坚持每天主管级以上领导带班值班和每日安全汇报制度，防止出现隐患和疏漏。各项目积极按照公司通知要求，以防抢劫、防酗酒、防火灾、防被盗、防触电、防车辆事故等为工作重点，全面排查各类安全隐患，消除不安定因素，确保节日安保工作万无一失。电视台项目严查台办公区、生活区防火防盗隐患，严把进出台内人员，查出1名身份证黑名单人员和生活区多处安全隐患，并积极协助《北部湾人家》剧组到台内取景和近300人的除夕夜聚餐安全活动；广电网络、老年大学、师院、五中等项目严格排查客户单位防火防盗措施，严防客户外出旅游和学校放假而发生被盗案（事）件；凤凰纸业项目坚持对厂区、江边泵房不间断进行巡查，防止不明人员进入厂区乞讨和燃放烟花爆竹，保证了厂区的安全有序。春节期间，各项目共排除安全隐患20多处，查岗查哨30余次，为确保节日安全奠定了良好基础。

（三）人文关爱，确保队伍保持稳定。

节日期间员工的稳定，与公司平时的人文关怀及节日期间的关爱息息相关。为确保客户的安全利益和项目节日期间的人员稳定，公司采取内外结合等多种形式，想员工所想，主动作为、主动汇报，在年前就将各项目员工的年夜饭团拜费、过节加菜费、加班费、过节补助费、初一项目慰问红包等17万多元如数作好预算，并及时派发到项目和员工手上。各客户单位也把保安队员当作自己的员工对待爱护，电视台周台长、办公室钟主任、莫副主任等领导舍弃与家人团聚的机会，组织保安队员和剧组人员一起聚餐过除夕夜，台新闻频道也给项目赠送了30件饮料；广电网络总经理黄海山除夕夜带上水果、糖饼看望、慰问坚守岗位的保安队员，主管后勤部门也于年前提前为保安队员准备了5000元的春节慰问金；南宁监狱项目也为队员申请了近10000元的值班补助费和除夕、初一、初二加餐、水果、饼干等慰问品，邀请队员参加本单位的干部职工游园活动；金融集团南宁分公司项目在年前也给队员派发了水果和糖饼等慰问品。各项目也充分利用值班、夜查等各种机会开展思想教育和谈心工作，对临时有困难不能按时上班的队员，骨干主动替班值班等关爱行动，较好地营造了温馨和谐的大家庭氛围。以上种种关怀，显现了合作双方坚持以人为本，关心关爱队员的大爱格局，有力确保了队伍的稳定，凝聚了力量，激发了队员站好岗、执好勤、护好门的责任和以项目为家、干好工作的热情。

（四）恪尽职守，确保工作安全稳定。

节日期间各项目大力加强了队伍的从严管理，严格请销假制度，主要骨干模范带头，以身作则，坚守岗位，积极为队员树立了榜样，为队伍稳定和节日安全做出了贡献。电视台安保服务中心项目经理、主管主动克服家庭困难，坚守岗位，加强节日期间值班，规范值守管理，广大队员克服困难规范立岗，规范服务，树立了良好的公司品牌和服务形象。广电网络、师院、凤凰纸业、五中等安保服务中心经理、主管查岗查哨严格细致，工作计划严谨，措施有力，整体工作表现突出。节日期间涌现出了许多坚守岗位，主动作为、热情服务的好人好事代表，表现突出的有：电视台经理何建成、主管严光辉、保安员李永安，黄道斌，农夏明，陈朝辉，黄荷富，李昌宝；广电网络项目经理周家仁、主管何卫华、保安员黄泰钦、刘汶录、潘应良；老年大学季旭；南国弈园石明聪、黄浩；广西师院主管黄锦堂、副主管滕银发，保安员郑荣积、张立灿、曾卓云、梁显枝、陆重选、陈进威、周凌、钟春英、周海鸾；南宁五中丁高明；金融公司韦明龙；凤凰纸业黄柳光、吕水生、卫华；南宁监狱韦江明、虞想兵等34名。据统计，整个节日期间，公司各项目共排除安全隐患20多处；电视台项目有效拦截1名有前科人员进入项目管辖区域；五中、凤凰纸业项目春节期间积极为客户单位清扫学校大门落叶和修剪厂区绿化，清扫环境卫生，受到广大客户的赞扬。

二、存在的问题

春节期间，各项目干部骨干各司其职，广大队员士气高昂，各项工作有条不紊，较好的完成了安保工作任务，项目没有发生任何的安全责任事故，关键时刻经受住了考验，展现了公司的社会责任与担当。但工作中也存在了一些不足之处：一是个别项目节日期间工作要求不高、着装不规范，存在穿衣戴帽、着装不整齐，交接班不规范的现象，以及每天不能及时上报项目安全情况；二是个别保安队员思想重视不够，工作不尽责履职，存在门卫登记管理不够严格，监控工作不够细致，存有一定安全隐患和管理漏洞。

三、工作要求

（一）开展一次回头看活动。各项目要及时针对以上存在的问题，召开收心工作会和回头看活动，认真做好对照检查、分析和整改工作，不断加强规范管理，做好品质服务，确保节后工作不减，形象不退、服务不差。

（二）开展一次专项汇报活动。春节期间的安全工作我们得到了甲方的大力支持，才确保了项目的全面安全。但安全只有起点，没有终点，面对新形势、新任务，我们必须立足得到甲方的强力支持，必须急甲方所急，想甲方所想，主动向甲方主管领导汇报新一年的工作思路和想法，队员的思想情况，了解甲方的服务质量要求，只有明确的方向和目标，才能不走、少走弯路，才能赢得市场，赢取未来。

（三）开展一次春季练兵活动。俗话说“一年之计在于春”，现春节已过，各项目要根据公司年初的工作部署下好练兵提质服务的先手棋，抓好队伍正规化建设的主动仗，认真抢抓春季练兵工作，提升整体战斗力，塑造一支“拉得出打得响”的保安队伍。内容可从仪容仪表、队列基础和各岗位技能中的巡逻盘查、安全知识、控制技术、常用器械的使用等入手，循序渐进的开展春季大练兵活动，以达到“强素质，严管理、重服务、树形象”的目的。